Samenstelling
Bevoegde schepen
Bram Van Braeckevelt
Aanwezig
Mathias De Clercq, burgemeester-voorzitter;
Filip Watteeuw, schepen;
Sofie Bracke, schepen;
Elke Decruynaere, schepen;
Astrid De Bruycker, schepen;
Sami Souguir, schepen;
Tine Heyse, schepen;
Isabelle Heyndrickx;
Annelies Storms, schepen;
Bram Van Braeckevelt, schepen;
Rudy Coddens, schepen;
Mieke Hullebroeck, algemeen directeur;
Luc Kupers, adjunct-algemeendirecteur;
Danny Van Campenhout, adjunct-algemeendirecteur
Secretaris
Danny Van Campenhout, adjunct-algemeendirecteur
Voorzitter
Mathias De Clercq, burgemeester-voorzitter
2021_VB_00320 - Gemeenschappelijk arbeidsreglement Stad - OCMW - dienstspecifieke bijlage van het Departement Welzijn & Samenleving - Dienstenbedrijf Sociale Economie - Nieuwe uurregeling per clusterwerking - Goedkeuring
Motivering
Gekoppelde besluiten
2016_GR_00008 - Arbeidsreglement - Goedkeuring
2021_VB_00043 - Gemeenschappelijk arbeidsreglement Stad - OCMW - dienstspecifieke bijlage van het Departement Welzijn & Samenleving - Dienstenbedrijf Sociale Economie - Nieuwe uurregeling per clusterwerking - Goedkeuring
Op basis van welke regels (rechtsgronden) wordt deze beslissing genomen?
- Wet van 8 april 1965 tot instelling van de arbeidsreglementen;
- Wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel;
- KB van 28 september 1984 tot uitvoering van de Wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel.
- Gemeenteraadsbesluit van 25 januari 2016 houdende goedkeuring van het arbeidsreglement voor diensten onder toepassingsgebied van RPR-stadspersoneel.
Regelgeving waaruit blijkt dat het orgaan bevoegd is
Arbeidsreglement Stad - OCMW, artikel 5 § 3, artikel 6, artikel 8 § 4, artikel 16 § 4.
Wat gaat aan deze beslissing vooraf?
De gemeente- en OCMW-raad hebben in januari 2016 een gemeenschappelijk arbeidsreglement goedgekeurd dat geldt voor het stads- en OCMW-personeel dat onder het toepassingsgebied valt van rechtspositieregeling Stad en OCMW Gent. Alle mogelijke uurroosters zijn opgenomen in een gemeenschappelijke bijlage van het arbeidsreglement of, indien dienstspecifiek in een dienstspecifieke bijlage van het departement, waarin de arbeidstijdregeling voorzien is.
Waarom wordt deze beslissing genomen?
Op 14 september 2021 verleenden de vakorganisaties een unaniem positief advies bij de toevoeging van een deeltijds uurrooster aan de bijlage van het Departement Welzijn & Samenleving - Dienstenbedrijf Sociale Economie- Cluster bouw.
Op 31 augustus 2021 verleenden de vakorganisaties een unaniem positief advies bij de wijzigingen aan de bijlage van het Departement Welzijn & Samenleving - Dienst Outreachend Werk - Team Asiel en Vluchtelingen. Deze wijzigingen treden conform de conventie met Fedasil in voege op 1 januari 2022.
Adviezen
hoog overlegcomité 31 augustus 2021
Gunstig advies
hoog overlegcomité 14 september 2021
Gunstig advies
Activiteit
ACN1710 Bieden van juridische ondersteuning HR en voeren van sociaal overleg
Besluit
Het vast bureau beslist:
Artikel 1
Keurt de toevoeging van een nieuw deeltijds uurrooster aan de dienstspecifieke bijlage voor Dienstenbedrijf Sociale Economie - Cluster Bouw op pag. 29 goed.
Artikel 2
Keurt volgende wijziging goed, zoals weergegeven in de bijgevoegde dienstspecifieke bijlage :
- toevoeging van de uurroosters voor de deskundig medewerker opvoeder (m/v/x) en de deskundig medewerker (sociaal begeleider m/v/x) conform de arbeidstijdwet op pagina's 11 tot en met 25
- Aanvulling en voorzien van oproep bij vermoeden van onrust in het luik permanentie conform de conventie met Fedasil op pagina's 34 en 35.