Terug

2013_GR_01311 - Samenwerkingsovereenkomsten tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en 12 werkervaringspromotoren in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014 - Goedkeuring

Commissie Welzijn, Werk en Milieu
di 10/12/2013 - 19:00 Gemeenteraadszaal

Samenstelling

Bevoegde schepen

Rudy Coddens
2013_GR_01311 - Samenwerkingsovereenkomsten tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en 12 werkervaringspromotoren in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014 - Goedkeuring 2013_GR_01311 - Samenwerkingsovereenkomsten tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en 12 werkervaringspromotoren in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014 - Goedkeuring

Motivering

Op basis van welke regels (rechtsgronden) wordt deze beslissing genomen?

Het Gemeentedecreet van 15 juli 2005, artikel 2

Het besluit van de Vlaamse regering van 10 juli 2008 betreffende werkervaring

Regelgeving waaruit blijkt dat het orgaan bevoegd is

Het Gemeentedecreet van 15 juli 2005 artikel 42, §1

Wat gaat aan deze beslissing vooraf?

Stad Gent en OCMW Gent zijn samen erkend als leerwerkbedrijf onder de naam LeerWerk Gent sinds 1 januari 2009. Voor de periode 2009-2012 sloot LeerWerk Gent een samenwerkingsovereenkomst af met 14 erkende werkervaringspromotoren in Gent. Hierdoor stond het leerwerkbedrijf in voor de inschakelingsbegeleiding van 95 interne en 40 externe VTE werknemers in werkervaringscontracten. Via een werkervaringscontract kunnen langdurig werkzoekenden gedurende 1 jaar interessante werkervaring opdoen. Vanuit het leerwerkbedrijf wordt extra ondersteuning en begeleiding aangeboden zoals algemene vorming (ICT, Nederlands, communicatie), individuele begeleiding adhv een competentieprofiel en een persoonlijke ontwikkelingsplan, een attest van verworven competenties, stagebegeleiding, sollicitatietraining en ten slotte actieve bemiddeling naar een reguliere job en/of jobcoaching op de nieuwe werkvloer. Bedoeling is werkzoekenden terug aan de slag te krijgen op de arbeidsmarkt.

In de gemeenteraad van 22 oktober 2012 werd voor de eerste keer de verlenging van de samenwerking tussen de Dienst Werk van de Stad Gent en het Opleidings- en Tewerkstellingscentrum van het OCMW Gent als erkend leerwerkbedrijf met één jaar goedgekeurd. In de gemeenteraad van 25 november 2013 gebeurde dit voor een tweede maal en werd de samenwerking tussen beide bekrachtigd voor 2014. Voor 2014 moet er ook een nieuwe samenwerkingsovereenkomst afgesloten worden met dezelfde werkervaringspromotoren. In 2009 ging het om 14 erkende werkervaringspromotoren. 2 organisaties hebben hun erkenning als werkervaringspromotor ondertussen stopgezet. Voor 2014 wordt nog een samenwerkingsovereenkomst afgesloten met 12 werkervaringspromotoren, nl. met vzw Vincenthof, vzw Habbekrats, vzw Museum Dr. Guislain, vzw Kunstencentrum Vooruit, vzw Amarant, Intercommunale Ivago, vzw Vlaamse Dienst Autisme, vzw Bengelhof, vzw Djapo Oost-Vlaanderen, vzw Kopa-Werkwillig, vzw Werkervaring De Sleutel en vzw Oikonde.

Waarom wordt deze beslissing genomen?

In het besluit van de Vlaamse regering betreffende werkervaring van 10 juli 2008 werd een erkenning voorzien tot 31 december 2012. De Vlaamse regering besliste op 7 september 2012 om de erkenning van leerwerkbedrijven en werkervaringspromotoren met 1 jaar te verlengen met ingang van 1 januari 2013. Op 12 juli 2013 besliste de Vlaamse regering nogmaals om de erkenningen met 1 jaar te verlengen.

Er wordt voorgesteld om de samenwerking tussen LeerWerk Gent en de 12 werkervaringspromotoren voor 1 jaar te continueren via een overeenkomst. Elke overeenkomst bevat dezelfde inhoudelijke afspraken. Volgende elementen komen telkens terug: de opdracht, de inhoud van de inschakelingsmodule, de financiële gevolgen, de structuur van het partnerschap, de verbintenissen voor beide partijen en de procedure ifv stopzetting overeenkomst. De dienstverlening is gratis voor de promotor. Het leerwerkbedrijf wordt voor deze opdracht gefinancierd door het Vlaams Subsidieagentschap voor Werk en Sociale Economie.

De beslissing om de samenwerking tussen LeerWerk Gent en 12 werkervaringspromotoren in Gent in 2014 verder te zetten, is opgenomen in het voorstel van Strategisch Meerjarenplan 2014 - 2019 van het huidig stadsbestuur, dat aan de Gemeenteraad zal worden voorgelegd. In het Bestuursakoord engageerde  het bestuur zich al uitdrukkelijk om Gent uit te bouwen tot dé regionale werkgelegenheidspool met bijzondere aandacht voor sociale werkgelegenheid en het verkleinen van de arbeidsmarktparadox.

Activiteit

Inschakelen van werkzoekenden in projecten werkervaring via het Leerwerkbedrijf

Besluit

De commissie welzijn, werk en milieu legt het volgende voor aan de gemeenteraad:

Artikel 1

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Vincenthof in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 2

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Habbekrats in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 3

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Museum Dr. Guislain in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 4

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Kunstencentrum Vooruit in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaring in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 5

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Amarant in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 6

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor Intercommunale Ivago in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringcontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 7

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Vlaamse Dienst Autisme in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraald deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 8

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Bengelhof in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 9

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Djapo Oost-Vlaanderen in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 10

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Kopa-Werkwillig in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 11

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Werkervaring De Sleutel in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.

Artikel 12

keurt de samenwerkingsovereenkomst goed tussen LeerWerk Gent, het samenwerkingsverband tussen de Stad Gent en het OCMW Gent, en de werkervaringspromotor vzw Oikonde in functie van de begeleiding van werknemers in werkervaringscontracten in 2014, zoals gevoegd in bijlage en integraal deel uitmakend van dit besluit.