Terug
Gepubliceerd op 14/11/2022

2022_VB_00957 - Jobstudenten - Werkwijze met betrekking tot de aanwervingsvoorwaarden voor jobstudenten - Wijziging

vast bureau
do 10/11/2022 - 08:31 Stadhuis - collegezaal
Datum beslissing: do 10/11/2022 - 10:25
Goedgekeurd

Samenstelling

Wie is verantwoordelijk voor deze materie?

Hafsa El-Bazioui

Aanwezig

Mathias De Clercq, burgemeester-voorzitter; Filip Watteeuw, schepen; Sofie Bracke, schepen; Tine Heyse, schepen; Isabelle Heyndrickx, schepen; Hafsa El-Bazioui, schepen; Evita Willaert, schepen; Rudy Coddens, schepen; Mieke Hullebroeck, algemeen directeur; Luc Kupers, adjunct-algemeendirecteur

Afwezig

Bram Van Braeckevelt, schepen

Verontschuldigd

Astrid De Bruycker, schepen; Sami Souguir, schepen; Danny Van Campenhout, adjunct-algemeendirecteur

Secretaris

Mieke Hullebroeck, algemeen directeur

Voorzitter

Filip Watteeuw, schepen
2022_VB_00957 - Jobstudenten - Werkwijze met betrekking tot de aanwervingsvoorwaarden voor jobstudenten - Wijziging 2022_VB_00957 - Jobstudenten - Werkwijze met betrekking tot de aanwervingsvoorwaarden voor jobstudenten - Wijziging

Motivering

Regelgeving waaruit blijkt dat het orgaan bevoegd is

  • Het Decreet over het lokaal bestuur van 22 december 2017, artikel 84, § 3, 2°;
  • De bijlage 1, 1° Rechtspositieregeling Stad en OCMW Gent.

Op basis van welke regels (rechtsgronden) wordt deze beslissing genomen?

  • Wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten - Titel VII: De overeenkomst voor tewerkstelling van studenten;

  • Het Koninklijk Besluit van 28 september 1984, tot uitvoering van de Wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel;

  • Artikel 17bis van het koninklijk besluit tot uitvoering van de wet van 27 juni 1969 tot herziening van de besluitwet van 28 december 1944 betreffende de maatschappelijke zekerheid der arbeiders;

  • Omzendbrief van 2 juni 2006 betreffende de aanwerving van jobstudenten bij de lokale en provinciale besturen;

  • Artikel 7, 4°, 84, 153 en 206 van de Rechtspositieregeling Stad en OCMW Gent.

Wat gaat aan deze beslissing vooraf?

Op 27 februari 2020 keurden het college van burgemeester en schepenen en het vast bureau de gewijzigde werkwijze met betrekking tot de aanwervingsvoorwaarden en (selectie-)procedure voor jobstudenten goed. Op 23 juni 2022 keurde het vast bureau goed om de jobstudenten binnen de woonzorgcentra met ingang van 1 september 2022 op een andere manier te verlonen.

Waarom wordt deze beslissing genomen?

Er wordt voorgesteld om met onmiddellijke ingang de aanwervingsvoorwaarden voor jobstudenten te wijzigen:

  • binnen de woonzorgcentra bleek dat er nood is aan een bijkomende onderscheid inzake mogelijke vormen van tewerkstelling.  Er wordt voorgesteld om voor jobstudenten tewerkgesteld binnen de verzorging een onderscheid te maken indien men al dan niet reeds over een visum als zorgkundige beschikt;
  • binnen de Jeugddienst was er een hervorming van de vakantiewerking en werd de omschrijving van het nodige brevet of studierichting meer gespecifieerd;
  • binnen de Dienst Kinderopvang wordt er nu een onderscheid gemaakt tussen de voorwaarden in de buitenschoolse opvang en een kinderdagverblijf;
  • voor de verschillende diensten hanteren we  een uniforme omschrijving  van de studierichting of vereist brevet.

Adviezen

Vakbonden Gunstig advies

Dit besluit wordt nog op het BiOC ter onderhandeling voorgelegd aan de vakorganisaties.

Activiteit

AC34629 Voeren van personeels- en salarisadministratie

Besluit

Het vast bureau beslist:

Artikel 1

Wijzigt de aanwervingsvoorwaarden voor jobstudenten, zoals gevoegd in bijlage.