2022_CBS_03520 - Arbeidsreglement voor diensten onder toepassingsgebied RPR Stad en OCMW Gent - toevoeging van nieuwe uurrooster glijtijd 4/5de in een tewerkstellingsperiode over twee weken - Goedkeuring

Arbeidsreglement Stad en OCMW-personeel, artikel 5, § 1.

• Wet van 8 april 1965 tot instelling van de arbeidsreglementen;
• Wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel;
• KB van 28 september 1984 tot uitvoering van de Wet van 19 december 1974 tot regeling van de betrekkingen tussen de overheid en de vakbonden van haar personeel.
• Gemeenteraadsbesluit van 25 januari 2016 houdende goedkeuring van het arbeidsreglement voor diensten onder toepassingsgebied van RPR Stadspersoneel en latere wijzigingen;
• Collegebesluit van 28 januari 2016 houdende goedkeuring van het arbeidsreglement - bijlagen glijdende uurroosters voor diensten onder toepassingsgebied RPR Stad Gent en latere wijzigingen;

Alle mogelijke uurroosters in de glijdende uurregeling zijn opgenomen in een gemeenschappelijke bijlage bij het arbeidsreglement Stad en OCMW Gent. De bijlage werd goedgekeurd door het college op 28 januari 2016 en door het vast bureau op 30 januari 2017. 

Als geen van de bestaande deeltijdse uurroosters mogelijk is, voorziet het arbeidsreglement dat de dienstchef, na overleg met de medewerker (m/v/x), om gemotiveerde redenen en rekening houdend met het belang van de dienst, een andere arbeidstijdsregeling kan voorstellen.

Op 22 maart 2022 hebben de representatieve vakorganisaties op een Hoog Overlegcomité (HOC) een positief advies gegeven over een nieuwe glijdend deeltijds 4/5de uurrooster gespreid over 2 weken.

Voor de efficiënte en goede werking van de diensten en conform de tekst van het gemeenschappelijk arbeidsreglement wordt dit nieuwe glijdend uurrooster ter goedkeuring voorgelegd, om nadien te worden toegevoegd op pagina 16 van de gemeenschappelijke bijlage 1 bij het arbeidsreglement Stad en OCMW Gent.