Door het college van burgemeester en schepenen en het vast bureau van 11 februari 2021 werd kennis genomen van een aantal wijzigingen aan de rechtspositieregeling Stad en OCMW Gent en werd opdracht gegeven om de wijzigingen voor te leggen aan de vakbonden. Het vast bureau nam op diezelfde dag ook kennis van een aantal wijzigingen aan de rechtspositieregeling Ouderenzorg.
Zo werd in de rechtspositieregeling Ouderenzorg de functie van ploegleider opgewaardeerd naar aanleiding van een recente functieweging. Het ging om een gezamenlijk traject met het departement Facility Management waar de functie van adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer moet opgewaardeerd worden. De invoering van de nieuwe functie operationeel verantwoordelijke services in de rechtspositieregeling Ouderenzorg was voorzien in het besluit dat door het vast bureau van 11 februari werd genomen. Ook in de rechtspositieregeling Stad en OCMW Gent moet de functie van operationeel verantwoordelijke services nog ingevoerd worden.
Aan het college van burgemeester en schepenen en het vast bureau wordt gevraagd de volgende wijzigingen toe te voegen aan het motiverend gedeelte van het college- en vast bureau besluit nr. 01464 van 11 februari 2021:
Naar aanleiding van de heroriëntering waarbij de schoonmaakmedewerkers van FM Welzijn (OCMW) zijn overgegaan naar afdeling Services (Aankoop en Logistiek), werd afgesproken om voor de functie adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer (C1-C2-C3) het niveau opnieuw te toetsen. Gezien de focus op leidinggeven van een 20-tal VTE die best wel wat coaching en ondersteuning nodig hebben, werd de functie gewogen op hay level 13 wat overeenkomt met salarisschaal C4-C5 in de rechtspositieregeling.
De nieuwe functie operationeel verantwoordelijke services wordt dan ook toegevoegd onder de graad hoofddeskundig medewerker met de rang Cx. De functie van adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer wordt daardoor uitdovend.
Deze functietoets en toevoeging van de nieuwe functie loopt gelijk met het departement Gezondheid en Zorg, waardoor ook de rechtspositieregeling ouderenzorg wordt aangepast.
Aan het college van burgemeester en schepenen en het vast bureau wordt gevraagd de volgende wijzigingen toe te voegen aan artikel 2 van het college- en vast bureau besluit nr. 01464 van 11 februari 2021:
* In artikel 152 wordt in § 1 in punt 3° niveau C bij de graad deskundig medewerker de functie adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer (m/v/x) met rang Cv en schalen C1-C2-C3 geschrapt. De functie adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer (m/v/x) wordt toegevoegd aan Bijlage 4 Transitoire functies en salarisschalen.
* In artikel 152 wordt in § 1 in punt 3° niveau C bij de graad van hoofddeskundig medewerker de functie van operationeel verantwoordelijke services (m/v/x) met rang Cx en schalen C4-C5 toegevoegd.
Wijzigt het college- en vast bureau besluit nr. 01464 van 11 februari 2021 betreffende de Rechtspositieregeling Stad en OCMW Gent - Aanpassing fietsvergoeding - Non-activiteit bij niet ingaan op uitnodiging Medex - Dienstvrijstelling voor (externe) begeleiding ikv psychosociaal welzijn - Invoering functie consulent kinderbegeleider bij Dienst Kinderopvang - Evaluatie jobstudenten - Redactionele wijzigingen, geagendeerd op de gemeenteraad en de raad voor maatschappelijk welzijn van 29 maart 2021, als volgt:
In het motiverend gedeelte moet het volgende worden toegevoegd:
Invoering functie operationeel verantwoordelijk services
Naar aanleiding van de heroriëntering waarbij de schoonmaakmedewerkers van FM Welzijn (OCMW) zijn overgegaan naar afdeling Services (Aankoop en Logistiek), werd afgesproken om voor de functie adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer (C1-C2-C3) het niveau opnieuw te toetsen. Gezien de focus op leidinggeven van een 20-tal VTE die best wel wat coaching en ondersteuning nodig hebben, werd de functie gewogen op hay level 13 wat overeenkomt met salarisschaal C4-C5 in de rechtspositieregeling.
De nieuwe functie operationeel verantwoordelijke services wordt dan ook toegevoegd onder de graad hoofddeskundig medewerker met de rang Cx. De functie van adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer wordt daardoor uitdovend.
Deze functietoets en toevoeging van de nieuwe functie loopt gelijk met het departement Gezondheid en Zorg, waardoor ook de rechtspositieregeling ouderenzorg wordt aangepast.
Bij artikel 2 dient de volgende tekst toegevoegd te worden:
* In artikel 152 wordt in § 1 in punt 3° niveau C bij de graad deskundig medewerker de functie adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer (m/v/x) met rang Cv en schalen C1-C2-C3 geschrapt. De functie adjunct verantwoordelijke schoonmaakbeheer (m/v/x) wordt toegevoegd aan Bijlage 4 Transitoire functies en salarisschalen.
* In artikel 152 wordt in § 1 in punt 3° niveau C bij de graad van hoofddeskundig medewerker de functie van operationeel verantwoordelijke services (m/v/x) met rang Cx en schalen C4-C5 toegevoegd.
Geeft opdracht om de gewijzigde versie van het college- en vast bureau besluit te agenderen voor de commissie en de raden.