2019_GRMW_01264 - Projectovereenkomst in het kader van de ESF-oproep 455 m.b.t. de tewerkstellingstrajecten voor de inactieve arbeidsreserve. Projectnummer 8807: (Re-)Activate. Participatie van de niet-actieve arbeidsreserve op de Gentse arbeidsmarkt. - Goedkeuring

Het Decreet over het lokaal bestuur van 22 december 2017, artikel 2

Het Decreet over het lokaal bestuur van 22 december 2017, artikel 40, § 1

Op 6/03/2019 lanceerde ESF oproep 455 'Tewerkstellingstrajecten voor de inactieve arbeidsreserve' waarbij projecten kunnen worden ingediend die de inactieve arbeidsreserve activeren. ESF bakent de groep inactieven af als alle mensen op beroepsleeftijd die niet aan het werk zijn (of studeren) én niet bij VDAB zijn geregistreerd.

Deze projecten kunnen lopen tot 31/12/2021 en doorlopen twee fasen:

•  Analyse en ontwikkelfase (van 1/10/2019 tot 31/01/2020)
•  Implementatie- en uitvoeringsfase (max. 23 maanden: van 1/02/2020 tot 31/12/2021)

Er wordt maximaal 200.000 euro per project voorzien, waarvan 40% ESF middelen, 40% Vlaamse cofinanciering en 20% cofinanciering (publiek of privaat).

De Stad heeft het project '(Re)-Activate. Participatie van de niet-actieve arbeidsreserve op de Gentse arbeidsmarkt' ingediend als promotor en uitvoerder van de eerste fase.

Het project (met als projectnummer 8807) kreeg een positieve beslissing voor de 1e fase. 

In de eerste fase binnen dit project ligt de focus op de vraag of de tewerkstellingstrajecten die ontwikkeld worden voor alle werkzoekenden, samen met sector- en vormingsfondsen, werkgevers, sociale partners, arbeidsbemiddelaars en de andere partners van Gent, stad in werking, ook een oplossing zouden kunnen zijn voor de inactieven zoals gedefinieerd in de oproep (niet ingeschreven in VDAB). Wat zijn de noden van die mensen? Waar kunnen we hen vinden? Kunnen zij instappen, mits een ondersteuning op maat, in de tewerkstellingstrajecten? En waar moet deze ondersteuning dan uit bestaan?

Dit wordt gekoppeld aan de noden die er zijn aan de vraagzijde van de arbeidsmarkt in Gent. In welke Gentse sectoren is er vraag naar werknemers waarvoor de finale doelgroep een oplossing zou kunnen betekenen. Hoe moeten de trajecten hiervoor aangepast worden? In hoever kunnen bedrijven en sectorfondsen vorming op maat voorzien? Wat zijn hierbij de belangrijkste pijnpunten?

Het totale projectbudget voor fase 1 is begroot op 22.357,33 euro. Hiervan wordt 40% gedragen door ESF-subsidie en 40% door een Vlaamse cofinanciering. Voor de vereiste 20% eigen lokale inbreng (4.471,73 euro) engageert Stad Gent zich. Deze cofinanciering kan worden voorzien via bestaande personeelsinzet.

De uitgave van de Stad betreft de inzet van 0,2 VTE adjunct van de directie (brutoloon 5.149,15 euro), van 0,2 VTE adjunct van de directie (brutoloon 3.107,98 euro) en van 0,3 VTE consulent (simulatie brutoloon 3.029,74 euro) voor 4 maanden (fase 1).

De ontvangsten voor de Stad, via ESF- en Vlaamse middelen, betreft 17.885,6 euro en dekt 80% van de bovengemelde personeelsinzet.

Voor de 2e fase is het resterende budget al gereserveerd (175.000 euro in totaal, waarvan 20% cofinanciering door Stad Gent (35.000 euro). De invulling ervan kan nu nog niet worden gegeven. Stad Gent blijft wel promotor (20% projectcoördinator voor 23 maanden = max 41.000 euro (al in dienst – andere opdracht). Bedoeling is dat vooral bedrijven/sectorfondsen/bemiddelaars deze actie uitvoeren.

De Stad Gent wil een beleid voeren waardoor werkzoekenden kwaliteitsvolle jobs aangeboden krijgen en bedrijven de juiste mensen vinden om zich te kunnen vestigen en te groeien. Het laten aansluiten van de huidige vraag en aanbod op elkaar is een uitdaging die we met een breed partnerschap willen realiseren met het Gents Arbeidspact. Dit project maakt hier deel van uit.

De Stad diende eveneens het project 'Mobiel arbeidsteam Gent' in onder ESF-oproep 475 Outreach en activering, dat eveneens een positieve beslissing kreeg. Beide dossiers sluiten op elkaar aan en zullen elkaar versterken.

Aangezien de projectovereenkomst met het Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap, Departement WSE, afdeling ESF en Duurzaam ondernemen, pas bezorgd werd aan de Dienst Werk op 5 november, kon dit agendapunt niet eerder dan in de gemeenteraad van december geagendeerd worden.