Terug

2016_GR_00541 - Delegatie van de wettigheids- en regelmatigheidscontrole van de voorgenomen verbintenissen inzake personeelsaangelegenheden - Herziening besluit 25 juni 2012 - Goedkeuring

Commissie Haven, Economie en Financiƫn
di 14/06/2016 - 19:00 Gemeenteraadszaal

Samenstelling

Bevoegde schepen

Christophe Peeters
2016_GR_00541 - Delegatie van de wettigheids- en regelmatigheidscontrole van de voorgenomen verbintenissen inzake personeelsaangelegenheden - Herziening besluit 25 juni 2012 - Goedkeuring 2016_GR_00541 - Delegatie van de wettigheids- en regelmatigheidscontrole van de voorgenomen verbintenissen inzake personeelsaangelegenheden - Herziening besluit 25 juni 2012 - Goedkeuring

Motivering

Gekoppelde besluiten

Op basis van welke regels (rechtsgronden) wordt deze beslissing genomen?

Gemeentedecreet van 15 juli 2005, art. 160, § 2, derde alinea in fine.

Regelgeving waaruit blijkt dat het orgaan bevoegd is

Gemeentedecreet van 15 juli 2005, art. 160, § 2, derde alinea in fine.

Wat gaat aan deze beslissing vooraf?

Het Gemeentedecreet laat in art. 160, § 2, derde lid in fine toe dat de gemeenteraad op eensluidend voorstel van de financieel beheerder de bevoegdheid tot voorafgaande wettigheids-, regelmatigheids- en kredietcontrole van voorgenomen financiële verbintenissen delegeert aan een of meer personeelsleden. De personen aan wie de bevoegdheid wordt gedelegeerd, verlenen dan zelf visum onder de verantwoordelijkheid van de financieel beheerder.

In de zitting van 25 juni 2012 keurde de gemeenteraad de delegatie van de decretale visumbevoegdheid van de financieel beheerder inzake personeelsaangelegenheden aan het departementshoofd Human Resources en het departementshoofd Onderwijs en Opvoeding goed.

Recente ontwikkelingen vereisen een herziening van dit besluit.

Enerzijds leidt de inkanteling van de Dienst Administratie Onderwijs in het Departement Human Resources ertoe dat de visumbevoegdheid, tot op heden gedelegeerd aan het departementshoofd Onderwijs en Opvoeding bij het besluit van 25 juni 2012, niet langer gedelegeerd mag worden naar het departementshoofd Onderwijs en Opvoeding.

Anderzijds is, naar aanleiding van het lopende reorganisatietraject binnen Human Resources, gebleken dat een delegatie naar het diensthoofd in plaats van het departementshoofd kan leiden tot een meer efficiënte behandeling van de visumdossiers voor personeelsaangelegenheden.

Het Departement Human Resources zal jaarlijks rapporteren aan de financieel beheerder met het oog op de rapportering aan de gemeenteraad.

Waarom wordt deze beslissing genomen?

De financieel beheerder stelt de gemeenteraad voor om de visumbevoegdheid voor personeelsaangelegenheden te delegeren aan het diensthoofd van de Dienst Personeelsbeheer en in afwezigheid van het diensthoofd aan één van de leidinggevenden van de Dienst Personeelsbeheer.

Besluit

De commissie haven, economie en financiƫn legt het volgende voor aan de gemeenteraad:

Artikel 1

Neemt kennis van het voorstel van de financieel beheerder tot herziening van de delegatie van de decretale visumbevoegdheid in personeelsaangelegenheden aan het diensthoofd van de Dienst Personeelbeheer en in afwezigheid van het diensthoofd aan één van de leidinggevenden van de Dienst Personeelsbeheer, dat bij dit besluit wordt gevoegd.

Artikel 2

Keurt goed, de herziening van de delegatie van de decretale visumbevoegdheid van de financieel beheerder inzake personeelsaangelegenheden aan het diensthoofd van de Dienst Personeelsbeheer en in afwezigheid van het diensthoofd aan één van de leidinggevenden van de Dienst Personeelsbeheer.


Bijlagen

  • Voorstel tot herziening delegatie van visumbevoegdheid
  • Visum departement Human Resources - personeelsuitgaven